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Comment va être gérée ma candidature ?

Chez Help-Line, toutes les candidatures sont étudiées par un chargé de recrutement. Si celle-ci correspond aux besoins et aux caractéristiques du poste, il prendra alors contact avec vous afin de compléter votre dossier.
Après validation, vous intégrez le processus de recrutement qui combine à la fois entretien et évaluation.
Bien entendu, nous vous tenons informé à chaque étape du processus.

Conformément à l’article L 1221-8 du code du travail, nous vous informons que la procédure de recrutement utilisée par notre entreprise comprend des entretiens et éventuellement, selon la nature du poste et des responsabilités, une évaluation technique et/ou psychotechnique. Les résultats de ces tests vous seront restitués oralement sur demande auprès de notre service recrutement et ne seront conservés dans votre dossier qu’en cas d’embauche dans l’entreprise.

Nous vous informons que les données recueillies sont informatisées, traitées de façon confidentielle et ont pour objet le traitement de votre candidature. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous disposez d'un droit d'accès et de rectification aux données qui vous concernent en adressant votre demande à cil@helpline.fr