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Vous connaissez tout ? Sur tout ? Nous non plus !

C’est pour cela que la formation existe. Et nous l’avons bien compris.

Dans un environnement et des technologies qui évoluent, il est important de se former pour rester à la pointe de son métier.

C’est pourquoi nous nous sommes dotés d’une politique de formation volontariste. C’est, en effet, le meilleur moyen pour capitaliser les savoir-faire, faire évoluer les carrières de nos collaborateurs et enrichir leurs compétences :

• Favoriser l'accès aux formations techniques, fonctionnelles, linguistiques, managériales…
• S'appuyer sur les dispositifs de formations adpatés,
• Privilégier la mise en pratique.

Help-Line possède également son institut de formation permettant l'intégration et la formation des nouveaux entrants ainsi que l'accompagnement professionnel de ses collaborateurs.

Quand on aime, on ne compte pas !

Notre investissement formation en 2008 :

• 850 personnes ont suivi une formation technique, bureautique, métier ou linguistique
• 430 certifications Microsoft 62 cerifications ITIL
• 53 personnes formées en alternance
• Plus de 4% de la masse salariale investie dans la formation